- 2017.12.24
- 仕事仲間同士の関係,
チームビルディングアクティビティを取り入れてみる
チームの結束や団結力を強めるための、チームビルディングアクティビティ。室内でもできる簡単なゲームから、アウトドアアクティビティまで、さまざまなものがあります。テーマを決めてのトークなど、対話形式で行うものも。 チームで協力して何かを成し遂げたり、課題を解決することで、仲間意識が強 […]
チームの結束や団結力を強めるための、チームビルディングアクティビティ。室内でもできる簡単なゲームから、アウトドアアクティビティまで、さまざまなものがあります。テーマを決めてのトークなど、対話形式で行うものも。 チームで協力して何かを成し遂げたり、課題を解決することで、仲間意識が強 […]
サイバーエージェント社では、コミュニケーション活性やナレッジ共有に社内報が活用されているようです。 もともとは、社員同士がお互いのことを十分に分かり合えていないという、社内コミュニケーションの課題解決のために立ち上がったプロジェクトでした。全社員向けのウェブ社内報とは別に、部署ご […]
サイトやオリジナル手帳が人気のほぼ日社では、4ヶ月に1度、席替えをしているようです。席はチームや役職に関係なく、くじ引きで決まります。 全く違う仕事をしている人同士の壁を低くしたい、という思いから生まれた取り組み。同じ仕事をしている人と話すのにも歩き回らなくてはいけないことで、い […]
多くの会社では「コミュニケーションの活性化」を目的に、多くの取り組みがなされています。 実際には、半年に1度の社員旅行や、社員同士でのサークル活動、チーム単位での飲みにケーション実施等、コミュニケーション機会をつくるよう取り組んでいるようです。 仕事だけだと、どうしても一部のメン […]
エン・ジャパン社による「仕事の満足度」についての調査では、仕事に満足している理由の、1位が「仕事のおもしろさ」で50%、2位が「人間関係の良さ」で45%となっています。 「人間関係が良好だと仕事がしやすく業務が円滑に進む」、「仕事仲間と仲が良いと出かける機会が増えプライベートの時 […]